中共武胜县委组织部

内设机构职能

     根据县委批准的 《 中共武胜县委组织部职能配置 、内设机构和人员编制方案》，我部下设6个职能股室。

    一、办公室

    负责部内工作的综合协调和督促检查。主管部文书处理、信访举报、文书档案、政工人事工作；负责重要会议的组织协调、文件审核、部分领导讲话文稿的起草、机要保密、文印、传达收发及机关思想政治工作；负责机关财务、基本建设、职工福利和医疗保险、计划生育及机关车辆、通讯、消防、保密、安全、综治、环卫、房屋物业管理等服务保障工作；承办部有关会务和接待工作；接转党员组织关系手续。

    二、研究室

    负责党的组织、干部工作重要方针政策的综合研究，组织有关组织、干部工作的理论研究，草拟审核组织和干部工作的有关文件；负责干部人事制度改革的综合研究和宏观指导；承担部年度工作计划和总结、重要会议和部领导交办的有关文稿、重要文章的起草工作；负责组织工作的对外宣传和编辑《组工信息》；负责组织史、党派志及本部大事记的编纂工作。

    三、组织股（挂县委党建领导小组办公室牌子）

    负责研究和指导全县党的基层组织建设工作和党的组织制度建设工作； 指 导、检查各级党组织执行党的组织制度和党内生活制度以及乡镇党委和县级各部门党组（党委）召开民主生活会和党员领导干部参加党内生活的情况；负责党的代表大会（会议）代表的推选工作和县党员代表大会、党员代表会议的有关具体工作；承办县委民主生活会收集意见、记录和向市委报告民主生活会情况；协同有关股室抓好领导班子的思想作风建设；与相关股室一起办理县党代会的有关具体工作，指导各级党代会的有关工作；承办乡镇党委和县直属党委党代会方案的审核报批工作；办理党委（党组）的建立、更名审批手续和有关基层党组织的组建、关系转移手续；研究和指导农村基层干部队伍建设，负责对农村基层干部的培训的组织、指导工作。
    围绕党的建设的重大理论和实际问题进行调查研究，提出加强党的建设的意见和建议；承担县委党建领导小组交办的有关党建方面的工作任务；负责抓好科级以上领导班子的“四好”活动；完成领导交办的其他工作任务。

    四、党员管理股

    负责全县党员队伍建设工作。研究提出全县党员教育管理和发展党员工作的规划，检查、指导党员教育管理和党员发展工作；研究发挥党员先锋模范作用的途径、活动内容和活动方式；承办追认共产党员的审批手续和党内表彰先进的有关事宜；负责建国后入党的一般党员的党籍、党龄问题的审理；办理党员因私出国出境的审批手续；指导企业、乡镇党校和党员活动室建设；负责组织员队伍建设；指导全县党费收缴、管理、使用工作；承办县管党费的收缴、管理、使用等具体事项，承担组织部门党内统计工作。

    五、干部调配股

    1、负责干部队伍建设的宏观管理，研究提出干部队伍建设的规划和干部管理体制的意见；草拟干部管理的有关文件，负责有关部门关于干部、人事工作方面的文件修改、会签工作；承办县委、人大机关、政协机关、法院、检察院、群团系统干部的录用、调动、考核、奖励、职级晋升、工资、福利、辞退、退休的有关事宜；承担全县干部统计和建立干部综合信息资料库的工作；负责市管干部档案副本，县管干部和县级党群、人大、政协、法院、检察院机关干部的人事档案管理工作和全县干部人事档案工作的业务指导；负责各级下派上挂干部、科技领导干部的日常管理工作，承办干部出国审批手续。
    2、配合市委组织部对市管干部进行考察 、考核，负责市管干部的职务任免、工资、待遇的材料上报工作；办理市上有关单位批准任免或任前任后备案、征求意见的干部的有关手续；配合市级有关部门考察市上驻县单位领导班子和领导干部，并承办有关干部任免手续；负责考核、考察乡镇、县级部门领导班子和县委管理的干部，对领导班子的调整配备和领导干部职务任免提出建议和意见，并负责承办审批手续；提出乡镇党代会 、人代会和县级部门换届的人选建议方案；考察县级机关政工（人事）机构正副职人选并承办任免审批手续；掌握了解县委管理的领导班子的思想政治建设情况，提出建议、意见；协同有关部门办理县党代会 、人代会 、政协会的有关组织工作，指导乡镇党代会、人代会的换届选举工作 ；会同有关方面研究乡镇和县级部门领导班子建设的有关制度、政策，提出建议意见；负责军队转业干部和“三州”内调干部的安置工作；负责指导全县选拔培养优秀年轻干部工作，负责办理县、科两级后备干部队伍建设的有关事宜；负责妇女干部、党外干部、民族干部的有关工作和选调生工作。
    3、负责全县干部教育培训的综合、协调和宏观管理，会同有关部门制定干部培训教育的规划和有关政策规定，负责办理省、市、县三级党校调训干部的有关事宜；会同有关部门指导 、协调各类干部的外语 、计算机培训及赴外地培训工作；协助有关部门做好县委党校教师职称评审工作；负责党校培训经费使用管理的监督检查；承办全县党校系统学历班次报批和招生协调工作；指导全县各类干部培训基地建设、师资队伍建设和教材编写工作。

    六、干部监督股

    负责对组织部门干部监督工作的综合、协调和宏观指导；负责对全县党政领导干部和干部选拔任用工作的检查监督 ； 负责对 《 组织人事干部行为若干规范》、组织人事纪律的执行情况进行监督检查；制定或参与制定有关干部监督管理的制度和规定，并负责对执行情况进行监督检查；督办和直接查办严重违反人事纪律的行为；承办拟提拔科级领导干部公示反映问题的调查核实和破格提拔及领导干部家属子女提拔任职前的备案审查工作；负责干部监督工作信息和办理群众反映领导干部现实问题的收集、综合、调查核实及教育帮助工作；负责审理县管干部的出生时间、参加工作时间及其他历史遗留问题；承办部领导交办的有关干部问题的审查和调查工作。